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Prensa Nacional C.T.M.
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AVANZA EL DEBATE POR REFORMA AL ESTATUTO DE LOS MUNICIPALES

El ministro de Trabajo bonaerense, Oscar Cuartango, el presidente de Diputados, Horacio González, y los titulares de los bloques políticos de la Cámara baja analizaron ayer las alternativas para atender el reclamo de los gremios de empleados municipales por una modificación de la Ley 11.757, que rige la modalidad laboral del sector, y la implementación de negociaciones paritarias.

El encuentro se realizó en el marco de la fuerte presión ejercida por la Federación de Sindicatos de Municipales Bonaerenses (FESIMUBO) que preside Rubén García, que protagonizaron incidentes frente a la Legislatura en dos movilizaciones en las que reclamaban que Diputados trate un proyecto que dispone la derogación del estatuto y la apertura de negociaciones salariales en mesa de paritarias.

Tras la reunión, el ministro Cuartango se mostró de acuerdo con avanzar en una discusión en ese sentido. “Yo creo que hay que hacerle algunas modificaciones a la Ley 11.757”, dijo, y afirmó: “Lo que tenemos que buscar es el consenso con los gremios y los intendentes para que sea un producto de la coincidencia de todo”.

Además, el ministro de Trabajo detalló que luego de esta reunión con diputados, “la semana próxima vamos a convocar a las representaciones sindicales y lo mismo vamos hacer con la representación de los intendentes”.

Entre las dificultades, Cuartango mencionó que “hay que ver como se implementa la responsabilidad de los empleadores que es bastante compleja porque se trata de 135 departamentos Ejecutivos y Deliberativos”.

Los asistentes al encuentro fueron Gustavo Ferri (Peronismo Auténtico), Adrián Grana (Nuevo Encuentro), Juan De Jesús (Frente para la Victoria), Rubén Eslaiman (Frente Renovador), Héctor Martínez (Lealtad Peronista), Rita Liempe (Unidad Popular), Oscar Negrelli (Coalición Cívica), Liliana Denot (UCR) y Ricardo Jano (Radicales del Pueblo).



Fuente: El Día.

EL DICTAMEN DEL MINISTERIO DE TRABAJO SOBRE EL SEOM, DIO FAVORABLE A CARLOS SANTILLAN

El Sindicato de Empleados y Obreros Municipales de Jujuy (SEOM), movilizó hoy tras conocerse el dictamen del Ministerio de Trabajo de la Nación que certifica definitivamente el trámite electoral del sindicato y legitima a la comisión directiva, encabezada por Carlos Santillán, desde el 29 de julio de 2013 hasta el 29 de julio de 2017.

Tras la realización de una masiva asamblea en el corralón municipal, donde los afiliados expresaron su satisfacción porque se hizo justicia, se armó una movilización que pasó por la Municipalidad de San Salvador de Jujuy, donde se entregó copia del dispositivo legal, haciendo lo mismo en la Casa de Gobierno, donde también se concentraron los municipales. Otro grupo de dirigentes concurrió al Banco Macro, donde también se entregó copia de la documentación.

Se esperaba que este mediodía la Delegación Jujuy del Ministerio de Trabajo se dirija al SEOM  a fin de solicitar formalmente a los usurpadores que se vayan del gremio. Si el grupo encabezado por Hugo Prieto no se quisiera ir por las buenas, las autoridades cuentan con el uso de la fuerza pública. En tanto, ante cualquier eventualidad, los municipales determinaron permanecer en estado de alerta y movilización.

La marcha finalizó en la Comisión de Derechos Humanos, el lugar que hasta ahora viene funcionando como sede alternativa del gremio. “Ya no tienen nada más que hacer en nuestro sindicato, que devuelvan la sede, los vehículos y todos los bienes”, dijo el “Perro” Santillán, quien exhortó a estar atentos al desarrollo de los acontecimientos durante las próximas horas.

Santillán puso de relieve que la convalidación del Ministerio de Trabajo rige desde el 29 de julio, el día de asunción en la plaza Belgrano, “es decir que todo lo actuado por los usurpadores y la ODIJ que responde a la Red de Organizaciones Sociales, deberá ser investigado como comisión de delito, tanto la firma de cheques, la ocupación de la sede, el usufructo de los vehículos, los descuentos siderales practicados a los compañeros sin haber sacado nada de los comercios, por lo cual ellos van a tener que responder ante la justicia por todos los delitos cometidos”, aseveró, aunque aclaró qe antes de formular denuncias penales “vamos a pedir una auditoría económica, fiscal y administrativa”.

Consultado por la citación judicial de José Luis Bejarano (ODIJ) a prestar declaración indagatoria por amenazas de muerte con arma de fuego durante la elección del SEOM, el dirigente sindical dijo que es positiva esta requisitoria de la justicia, pero cuestionó el hecho de que también haya sido citada una compañera del SEOM “que nada tiene que ver”, por lo cual lamentó que “se denuncie a una víctima”. En tal sentido, dijo que los abogados del gremio están trabajando activamente en la defensa de la compañera citada.



Fuente: Cuarto Poder Digital.


ARRASÓ PEDRO MANSILLA EN EL SOEM Y EL INTENDENTE K SUFRE; LE ANUNCIÓ HACE UNOS MESES “TE VOY A HACER MIERDA PARA QUE NO GANES LA ELECCIÓN”

Pedro Mansilla.24/09 – 09:30 - Los esfuerzos del Ejecutivo municipal de Río Gallegos, estuvieron puestos en darle vuelta la elección al Secretario General del SOEM, Pedro Mansilla, al punto que el propio Intendente Raúl Cantín lo llamó en junio a su oficina para hacérselo saber en forma personal con la frase que titula esta nota. Ayer, Mansilla reeditó su mandato con 1.060 votos a su favor de un total de 1.500 sufragantes. El Intendente en su peor momento anímico y de gestión, piensa en lo que le espera para el 2014.

El Secretario General del SOEM, Pedro Mansilla, resultó electo en la renovación de autoridades que se votó ayer. Entre 1.500 empleados que concurrieron a las urnas, la Lista Celeste del dirigente gremial que continúa por otro periodo en el cargo, ganó con 1060 votos, mientras el resto de lo sufragios estuvo repartido entre las 3 listas que lo enfrentaban. De ahí que las demás lograra: 246 votos para la Bordó, 216 para la Verde y 53 para la lista Naranja.

El total de empleados municipales supera los 3.000 y de ellos alrededor de 2000 están afiliados al SOEM. Se puede decir que la concurrencia fue muy buena y que la elección de Mansilla fue “arrasadora”. Ahora, el reelegido dirigente, dijo que deberán profundizar los reclamos que venían haciéndole al Ejecutivo y exigir que cumpla las promesas salariales más los demás reclamos que el gremio le ha venido haciendo al Intendente.

Una gran emoción hay entre quienes forman el Consejo Directivo del gremio, aunque ya Mansilla adelantó que cambiará los colaboradores sindicales, no obstante, subsiste entre los afiliados, una gran expectativa por ver cómo se va a parar el Ejecutivo frente a la conducción actual que continuará la gestión, cuando fue el propio Cantín que muy enojado por las trabas que le anteponía Mansilla, armó una lista propia dentro del sindicato para disputarle el secretariado general.

A principio del mes de julio, OPI publicó una nota donde se mencionaba una información distribuida por el programa “Sintonía fina” de OPI y News, en la cual se daban detalles de cómo Cantín había mandado a llamar a Pedro Mansilla a su despacho y frente a frente, le manifestó: “te llamé para decirte que te voy a hacer mierda y no quería que te enteres por otro, te lo quería decir yo en persona”.

Pasó un tiempo y cabe señalar que desde el Ejecutivo se hizo todo lo posible por quitarle peso a la figura de Mansilla e inclusive el FPV le armó una lista interna, absolutamente dirigida por el Intendente y sus funcionarios, que pretendió disputarle el sindicato al actual dirigente de los municipales.

Ahora, ante este nuevo triunfo, las palabras del Intendente Cantín toman otro significado. Las fuentes que confiaron a OPI y a News, en aquella oportunidad, el encuentro entre ambos hombres, aseguraron que luego de esas palabras del Intendente, Mansilla le habría respondido “está bien Raúl, pero asegurate que esté bien muerto porque si estoy vivo no me vas a poder aguantar”.

Fuentes muy cercanas a la Secretaría de Gobierno de la Municipalidad, señalaron a esta Agencia que Cantín recibió la noticia con absoluta preocupación y dijo que era “un día de mierda”, a la vez que algunos escucharon de su boca decir que si “le rompían mucho las pelotas este año, largaba todo y se iba”. Esto que parece un rapto de enojo, simplemente, no es extraño; los lectores recordarán que también en Sintonía Fina, dimos cuenta de una operación para que La Cámpora/FPV se quede con el Ejecutivo municipal y en ese caso, teniendo en cuenta cuál es el modus operandi del oficialismo, no sería extraño que el Intendente se alejara “por razones de salud”, si acaso advierte que la gobernabilidad va a ser dificultosa en lo que resta de su gestión hasta diciembre del 2015. (Agencia OPI Santa Cruz)

Nota relacionada:

El Intendente de Río Gallegos le dijo al titular del SOEM “Te voy hacer mierda para que no ganes la elección gremial”


Fuente: OPI Santa Cruz.


LOS TRABAJADORES MUNICIPALES BONAERENSES VOLVIMOS A LA LEGISLATURA PROVINCIAL

Nuevamente los trabajadores municipales bonaerenses debimos volver a la Cámara de Diputados de la Pcia. de Bs. As. para reclamar, una vez más, por la DEROGACIÓN de la nefasta Ley 11.757 y por el tratamiento de la Ley de PARITARIAS.

Recordemos nuevamente que ambos Proyectos de Ley fueron presentados por nuestro Secretario General, Ruben ‘’Cholo’’ Garcia, durante su mandato como Legislador provincial en el período 2005 -2009, esto no hace más que reafirmar el fundamento de nuestro reclamo, porque no sólo debemos  defendernos de los ataques permanentes de la mayoría de los Intendentes Municipales cuando utilizan las armas de la PRECARIZACION  LABORAL, la falta de ESTABILIDAD en el empleo, los SALARIOS que no alcanzan a cubrir las necesidades básicas, o pretender hacernos REHENES de sus apetencias políticas, sino que también nos quieren invisibilizar apretando a sus empleados, los Diputados provinciales, para que no le den tratamiento a los Proyectos de Ley antes mencionados.

Hoy fuimos nuevamente REPRIMIDOS por la Policía, tal cual como pasó el pasado 25 de julio del corriente en la intersección de las Avenidas Córdoba y 9 de Julio (Sede de la F.A.M.) en la Capital Federal, si creen las Autoridades que reprimiendo nos van a callar o a amilanar están profundamente equivocados, porque el reclamo es justo, porque a partir del año 2003 cuando asumió la Presidencia de la Nación el Dr. Néstor Carlos Kirchner, una de las principales políticas de Estado en ese momento, fue la de desempolvar y motorizar las Paritarias existentes o generar los mecanismos legislativos  para crear las nuevas. Ya pasaron 10 años y aún los municipales no podemos lograr que se trate nuestra Ley, hasta cuando debemos esperar. Evidentemente el tiempo de espera se agotó, fuimos respetuosos de esta década y trabajamos para mejorar la calidad de vida de nuestros vecinos en cada Municipio, pero no fuimos respetados ni reconocidos por las Autoridades Nacionales, Provinciales y Municipales, no existe ni existió la reciprocidad, por lo tanto vamos a profundizar la lucha sindical para que a partir de ahora se haga realidad el merecimiento de reciprocidad que nos corresponde.

Miles de trabajadores municipales provenientes de distintos puntos de la Provincia de Buenos Aires soportamos, frente al edificio de la Legislatura, el frío y la lluvia, fenómenos naturales que no nos hacen mella porque estamos concientizados de qué nos merecemos,  fundamentados en la identidad propia de saber que somos trabajadores municipales y que vamos, al costo que sea, por las conquistas que nos arrebataron, lo que nunca nos van a quitar es la DIGNIDAD de luchar por lo que nos corresponde.

El 25 de septiembre volvemos a la Cámara de acuerdo a lo que se dispone en el Acta firmada por las partes. Tenemos un único interés común a los más de 180 mil compañeros municipales bonaerenses, esperemos que las Autoridades y los Legisladores respeten el espíritu Constitucional de estar a la altura de lo que representa la JUSTICIA SOCIAL.

En unión con los más de 500 mil trabajadores municipales argentinos vamos el 08 de Octubre al  PARO y MOVILIZACIÓN NACIONAL.


Para leer y descargar:

Acta Diputados La Plata 12-09-13.


Fotos:



Video Discurso Rubén "CHOLO" García (Gentileza Ulíses Caballero):




SOEM ADHIERE AL PARO NACIONAL DE TRABAJADORES MUNICIPALES DEL 8 DE OCTUBRE

Pedro Mansilla.Rio Gallegos (Prensa SOEM) Convocado por la Confederación de Trabajadores Municipales de la República Argentina, (CTM) ratificado desde las bases mediante asamblea, el sindicato de obreros y empleados municipales, adhiere al paro nacional para el próximo 8 de Octubre.

Distintos sindicatos y federaciones de la región y del país ya anunciaron el acompañamiento para la adhesión al paro nacional de trabajadores municipales, del próximo 8 de Octubre convocado por la Confederación de trabajadores municipales de la República Argentina (CTM).

Desde la Federación de Sindicatos de Obreros y Empleados Municipales (FeSOEM), que agrupa a gremios municipales de Rio Turbio, Puerto Deseado, Caleta Olivia y Rio gallegos, también expresaron el acompañamiento a la convocatoria para el 8 de octubre, aunque respetando siempre la decisión y autonomía de cada sindicato de base.

Desde el sindicato de obreros y empleados municipales, acompañarán  el plan de lucha a nivel nacional propuesta por la CTM, exigiendo respuestas que llevan mas de una década sin solución.

En este marco, el secretario general del SOEM, Pedro Mansilla, indicó: “el 8 de octubre adherimos al paro nacional convocado por la CTM, en el marco del plan nacional de lucha de los trabajadores municipales de la República Argentina, exigiendo la apertura al dialogo y la pronta solución a solicitudes que llevan más de un década sin solución, es por eso que cuando siempre se habla de un modelo nacional y popular no se entiende porque más de 500 mil trabajadores municipales y sus familias han sido excluidos, a lo mejor no existen las políticas reivindicatorias de los trabajadores, porque a la vista está que lo que conseguimos fue por interminables luchas que muchas veces encontraron la mano de la represión”

“A lo largo y ancho del país, hay trabajadores municipales que continúan luchando por cuestiones fundamentales y mínimas, seguridad, higiene,  indumentaria, parece mentira que a esta altura del partido vengan con mentiras a querer mostrarnos una realidad que no es la que el trabajador municipal  debe soportar día a día, creo que aquí en santa cruz, el 2011 fue una bajada para querer llevarse nuestra caja en un supuesto proceso de armonización con nación, y ahí también en esa realidad que nos toco vivir, entran los compañeros trabajadores de la provincia de Córdoba, que fueron brutalmente reprimidos y así, van con el modelo nacional y popular, queriéndose llevar todo por delante, donde pensar diferente y defender lo justo, es ser lo peor, pero quiero que sepan que nosotros tenemos un proyecto grande, fuerte, que se defiende con dignidad con el día a día, cuando planteamos las problemáticas de los sectores buscando soluciones que no tienen respuestas porque los oídos de quienes deberían atender las demandas están mirando hacia otro lado, o pensando en intereses que poco bien le hacen al conjunto de los trabajadores.”


LA CTM DENUNCIA AL ESTADO ARGENTINO POR NO CUMPLIR CONVENIO 154 OIT

Una delegación de la CTM (Confederación de Trabajadores Municipales), encabezada por su Secretario General Rubén García, y secundado por los miembros del Consejo Directivo Nacional de la entidad sindical de los municipales argentinos, presentó ante la Oficina Bs. As., de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), la denuncia contra el Estado Argentino por incumplimiento del Convenio 154 de la OIT, ratificado oportunamente por nuestro país.

El sustento de la denuncia por incumplimiento del Convenio 154, está dado por la falta de políticas de promoción activa, por parte del Estado, para la lograr la legislación correspondiente  para la regulación de la Negociación Colectiva de Trabajo en la Administración Pública Municipal en la Argentina.

Para dar término al acto de presentación y ya en la vereda del edificio en el cual funciona la oficina del organismo internacional, hicieron uso de la palabra ante los dirigentes presentes, los compañeros, Luis Martínez, Secretario de Relaciones Internacionales de la CTM, el Secretario General Adjunto de la entidad, Claudio Leoni, cerrando la intervención el compañero Rubén García, Secretario General de los municipales argentinos.

La presentación se llevó a cabo en el contexto del Plan de Lucha Nacional lanzado por la CTM y que tiene como objetivo principal la movilización nacional a llevarse adelante el 08 de octubre, cuando los trabajadores municipales de las distintas provincias argentinas se movilicen al Ministerio de Trabajo de la Nación y la Sede del Gobierno Nacional, la emblemática Casa Rosada.


Para leer y descargar.

CTM-RECLAMACIÓN POR INCUMPLIMIENTO CONVENIO 154 ANTE LA OIT (10-09-2013)


Fotos


DENUNCIA Y REPUDIO A ACCIONES DEL INTENDENTE RAMON RIOSECO DE CUTRAL CO

DENUNCIA PRESENTADA EN EL SEGUNDO ENCUENTRO DE MUJERES MUNICIPALES DE LA REGIÓN PATAGONICA DESARROLLADA EN LA CIUDAD DE CHOS MALAL ANTE AUTORIDADES DEL MINISTERIO DE TRABAJO DE LA NACIÓN Y DE LA CONFEDERACIÓN DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE LA REPÚBLICA ARGENTINA

A los cinco días del mes de septiembre de dos mil trece, constituidos en Asamblea General Extraordinaria permanente desde el día quince de agosto del corriente año en instalaciones de la Dirección de Recaudaciones de la Municipalidad de Cutral Co, sita en Sarmiento 145 de la ciudad homónima, bajo la tutela de plenos derechos consagrados en la Ley Nº 23.551 de Asociaciones Sindicales y de la propia Carta Magna de la Nación Argentina, amparados por los escritos presentados en tiempo y forma por el Sindicato de Empleados Municipales de Cutral Co, Inscripción Gremial s/Resolución MTSS Nº 487/96, ante la administración del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la República Argentina, Delegación Regional Neuquén; los que suscriben en su carácter de empleados remunerados de la citada Comuna, invocando la tan mentada estabilidad dentro del marco de la legislación laboral vigente, vienen a presentarse y respetuosamente decir:

Que por decisión unánime de los firmantes se conviene en realizar formal denuncia y repudio ante la sociedad toda, contra el Intendente de la Ciudad de Cutral Co Prof. Ramón Solano Rioseco por sus acciones arbitrarias, dictatoriales, mendaces, maliciosas e improcedentes dirigidas a los asambleístas, amenazando y amedrentándolos a efectos que desistan del justo reclamo, impidiendo el diálogo que lleve a buen puerto el pedido expreso de recomposición salarial con el único fin de paliar gradualmente los avatares de la economía nacional habida cuenta de los salarios de miseria vigentes, aun a sabiendas de la existencia de derechos constitucionales inquebrantables.

Que esta imputación será elevada ante las autoridades de aplicación correspondientes, en virtud de la presencia de representantes de organismos sindicales y gubernamentales en el IIº ENCUENTRO DE MUJERES MUNICIPALES PATAGÓNICAS a llevarse a cabo el día seis de septiembre de dos mil trece en la ciudad de Chos Malal, Provincia del Neuquén, República Argentina; respetando las jurisdicciones, ámbitos de acción y aplicación de cada uno de los estamentos mencionados.

Concretamente, el mandatario comunal ha utilizado diversas herramientas de apriete a los laborantes con el fin de amedrentar y cercenar sus derechos, a saber:

1. Negación permanente al diálogo propuesto por esta parte en el conflicto, que es meramente de carácter laboral, a pesar de sus infructuosos intentos de trasladarlo a la arena política.

2. Amenaza y posterior concreción indiscriminada de descuento de los días de asamblea que se contrapone no solo al registro de entradas y salidas de los trabajadores en las fechas de referencia, sino también a las tareas diarias realizadas parcialmente en los distintos sectores.

3. Intimidación directa por el apostamiento de un gran número de efectivos policiales en el sector de reunión de los trabajadores.

4. Advertencias diversas en función de cambios de sector arbitrarios, pases a disponibilidad y suspensión indefinida del pago de adicionales a los asistentes.

5. Mendacidad en sus dichos públicos traducido en la afirmación que los asambleístas se encontraban interrumpiendo el paso a los contribuyentes cuyo propósito era abonar las tasas retributivas, con el claro objetivo de enfrentarlos con la población misma y abonando la teoría de la comisión de un delito, sumado esto a la denuncia realizada al efecto por funcionarios, en la Comisaría respectiva, de donde se citó a comparecer a varios dependientes de los sectores supuestamente afectados.

6. Apostamiento en cercanía a la locación, de pobladores de sectores marginales del Ejido en franca provocación al enfrentamiento.

7. Insultos e improperios dirigidos personal y ex profesamente al Secretario General del citado Sindicato, Dn. Diego Ernesto Moreno.

Es por lo expuesto que instamos a los mandos competentes a que se expresen al respecto, tomen cartas en el asunto y las medidas necesarias en procura de un llamado a la reflexión al jefe comunal de Cutral Co, así como también de cualquier otro interlocutor con las mismas intenciones de ejercer el poder en forma autoritaria y absoluta, más teniendo en cuenta los antecedentes históricos de esta clase de procederes que llevaron al país a una catástrofe institucional en aquellas épocas nefastas de los gobiernos militares.
Será Justicia



Diego Ernesto Moreno
Secretario General del
Sindicato de Empleados
Municipales de Cutral Co
Avda. del Trabajo Nº 944
Cutral Co - Pcia. del Neuquén
Tel. (0299) 496-7104
Cel. (0299) 155-297796


FINALIZÓ EL SEGUNDO ENCUENTRO DE MUJERES DE LA REGIÓN NEUQUÉN Y RIO NEGRO

El día 06 de septiembre del corriente año, e dio por terminado, en la ciudad de Chos Malal, el Segundo Encuentro de Mujeres de la Región del Neuquén y Río Negro, organizado por la FASEMP (Federación de Agrupaciones de Sindicatos de Empleados Municipales de la Patagonia).

Con una nutrida presencia de compañeras llegadas desde los sindicatos municipales locales de las dos provincias, el encuentro se entregó a la tarea de la discusión de las líneas directrices que guiarán el accionar futuro de las mujeres sindicalistas municipales de la Región.

Se coincidió en la necesidad de autoafirmación de las mujeres trabajadoras a través de la valorización social de sus tareas, en la construcción y sostenimiento de espacios de trabajo propicios para el debate y la acción, en la creación de una comisión de seguimiento de los acuerdos arribados en el encuentro.

Asimismo el plenario del Encuentro condenó la violencia contra las mujeres en todos los ámbitos de actuación, repudiando la agresión sistemática, ejercida por el Intendente de Cutral-có, Ramón Solano Rioseco, contra los trabajadores municipales y los dirigentes del Sindicato local, no trepidando en amenazar con la intervención de la fuerza policial.

Después de solicitar a la CTM su intervención para lograr los objetivos votados en el documento final del Encuentro, el plenario del mismo votó la conformación de una comisión para organizar en el mes de diciembre una reunión de balance de lo actuado, con la perspectiva de organizar en el año 2014 el 1° Encuentro Patagónico de Trabajadoras Municipales.

Para leer y descargar.

SEGUNDO ENCUENTRO DE MUJERES MUNICIPALES-CHOS MALAL 2013 (DOC.FINAL)


FESOEM Y SOEM EN LA LUCHA POR LAS ASIGNACIONES FAMILIARES

Pedro Mansilla.El secretario general del soem repudió declaraciones del diputado Matías Bezi.

Rio Gallegos (Prensa SOEM) Una oscura operación de prensa en contra de los trabajadores municipales de Rio Gallegos y de la actual conducción pone en alerta al movimiento obrero municipal. El secretario general del SOEM anunció que trabajara desde las bases, consultando con los cuerpos orgánicos de la organización para que por ley se adhiera a las asignaciones familiares y su movilidad automática y que de una vez lleguen a los trabajadores municipales como un derecho primordial. Desde la Federación de Trabajadores Municipales (FeSOEM) también se trabajará para consolidar este proyecto.

El secretario general del SOEM, expresó sentirse preocupado por el tenor de las declaraciones de los diputados Gómez Bull y Matías Bezi sin representatividad, pero sentencio: que “no va a permitir que gente sin representación popular como el diputado provincial Matías Bezi (que debo decir la verdad tuve que preguntar donde trabajaba porque la verdad desconozco su labor), y claro,  esta por una ley de lemas, venga a hablar de los trabajadores municipales.

“ Primero, fue el diputado por el pueblo Mauricio Gómez Bull, ahora Matías Bezi, quien llegó colgado al lugar que ocupa y que no es representativo de nadie, la verdad tener que ponerme a contestar a estos personajes que lejos de una autocritica vienen a provocar a los trabajadores municipales y a nuestra gran casa, seguramente están maquinando alguna operación típica de quienes hacen oídos sordos al justo reclamo de los trabajadores y nos tildan de toda clase de barbaridades y claro ellos ganan mucho y no gestionan absolutamente nada, este joven muchacho que no tengo dudas quiere tener protagonismo colgándose de la lucha de los trabajadores municipales de Rio Gallegos, la verdad es lamentable que representantes del pueblo se metan en nuestra casa, cuando deberían estar haciendo cosas por toda la comunidad, asique ahora nuestro justo reclamo es minoritario, nuestro justo reclamo es buscar excusas para no trabajar, no entiendo como a veces pueden llegar declaraciones de estas personas, pero vamos a seguir trabajando, entiendo que están en una avanzada contra uno de los sindicatos más fuertes de la provincia, nuestro querido SOEM con más de 41 años de historia, por eso vamos a trabajar desde las bases y vamos también desde la FeSOEM y de los cuerpos consultivos a defender nuestros proyectos, porque no tengan dudas que tenemos más capacidad que ellos, mas capacidad y sobre todo no tenemos odio ni intereses, y vamos  a elaborar un proyecto de ley que será presentado en la legislatura provincial el día 24 de septiembre para que los anuncios del supuesto modelo nacional y popular que estos muchachos responden y para que la presidenta cumpla la palabra de equiparar las asignaciones familiares, y el 8 de Octubre vamos a demostrar como 500 mil municipales de la Republica Argentina, nucleados en la confederación de trabajadores municipales (CTM) y su plan nacional de lucha, va a decir basta a un modelo nacional y popular y a la exclusión de miles de familias de municipales.”

Basta de provocaciones para hacer campaña

Por último, el secretario general del SOEM, indico: “Basta de provocarnos para hacer campaña, el SOEM resiste, el SOEM lucha, y es la unidad de los trabajadores la que va a demostrar que tenemos la suficiente capacidad para elaborar proyectos y propuestas que sean superadores y en beneficio del conjunto”


NEUQUEN: 2° ENCUENTRO DE MUJERES DE LA REGIÓN

En el marco organizativo de la FASEMP (Federación de Agrupaciones de Sindicatos de Empleados Municipales Patagónicos) adherida a la CTM (Confederación de Trabajadores Municipales), se ha convocado al “Segundo encuentro de mujeres de la región del Neuquén”.

En dicho encuentro participarán mujeres sindicalistas del sector municipal argentino- patagónico de los sindicatos municipales de Neuquén (ciudad), Centenario, Añelo, Rincón de los Sauces, Plottier, El Chocon, Picun Leufu, Plaza Huincul, Cutral Co, Puente Picun Leufu, Zapala, Mariano Moreno, Bajada del Agrio, Andacollo y Chos Malal, siendo invitadas especiales las compañeras de Cipolletti de la Provincia de Río Negro.

Se espera una concurrencia estimada en las 300 compañeras, marco el cual servirá como un peldaño más para poder proyectar el futuro “Primer encuentro de trabajadoras municipales de la Patagonia en el año 2014”.

En la oportunidad nuestras compañeras debatirán sobre las problemáticas que  las atraviesan en los lugares de trabajo.  Se analizarán los avances y retrocesos en la participación y ocupación  de espacios  y se crearán líneas de acción para el fortalecimiento, empoderamiento  e igualdad de oportunidades para la mujer trabajadora municipal y sindicalista en los ámbitos laboral, sindical y social.

Es importante destacar que entre las actividades resalta la realización de un “Taller de masculinidad”, en donde las cuestiones de género son abordadas también desde la perspectiva de la nueva construcción de la subjetividad masculina y en su relación compleja con la problemática de la mujer sindicalista y trabajadora.

La actividad se llevará adelante en el municipio de Chos Malal, en el Centro de Deportes Municipal, en la calle 25 de mayo N° 58 Chos Malal.

Las organizaciones sindicales responsables de la actividad son la Secretaría de la mujer y familia de la FASEMP y el sindicato local, el SOYEM de Chos Malal.

Por último las compañeras convocantes manifiestan en su proclama de invitación, que hacemos nuestra:

Con la participación y la unidad de todas… será posible  el bienestar anhelado. SUMATE!!!


Para leer y descargar.

LAS MUJERES MUNICIPALES ESTAMOS RE-ESCRIBIENDO NUESTRA HISTORIA.

PROGRAMA DEL SEGUNDO ENCUENTRO DE MUJERES CHOS MALAL 2013.


EL SECRETARIO GENERAL DEL SOEM REPUDIA DECLARACIONES DEL DIPUTADO POR EL PUEBLO

Rio Gallegos (Prensa SOEM) Tras las declaraciones del diputado por el pueblo, Mauricio Gómez Bull, en un medio digital, el secretario general del SOEM, repudió enérgicamente y llamó a los trabajadores municipales a estar atentos y en pie de lucha.

Pedro Mansilla.“La verdad triste  declaraciones de Gómez Bull que como diputado por el pueblo nunca hizo nada por Rio Gallegos, solo forma parte del aparato político de un supuesto proyecto nacional y popular, para quitarnos lo que es nuestro la caja de previsión, no me interesa meterme en la interna de estos señores, aquí lo único cierto es que cada vez es más lamentable la gestión del intendente y los trabajadores municipales estamos en unas condiciones laborales lamentables, no es un capricho nuestro tenemos que defender lo que nos corresponde, sabemos también que esta la Federación argentina de municipios, (FAM), con su política de tercerización y precarización laboral,  resulta que ahora, el eterno ausente de la comunidad, sale a hablar como si fuera un defensor acérrimo del intendente, al parecer se olvida que también es un empleado municipal,  y  ahora amenaza con sacar la militancia a la calle, pero que poca formación tiene y que poco valora  a la familia  municipal, cada vez estoy más convencido que quieren que caigamos en las provocaciones, yo le digo al diputado Gómez Bull que mida sus palabras, que recorra los corralones y mire la ciudad, los semáforos, todo, antes de hablar de nuestro sindicato, sería mejor que gestione para la comunidad, pero a partir de estas declaraciones nos ponemos en alerta porque ningún fabricado nos va a hostigar ni a intimidar, sabemos que apuntan a dividirnos, voy a dialogar con cada uno de los candidatos de las listas que son compañeros que siempre están, porque debemos estar atentos mas en este tiempo tan importante para la vida de nuestra organización sindical , si mal no recuerdo como concejal no hizo nada, como diputado por el pueblo tampoco, y vamos a estar atentos porque deberá pedir disculpas a la gran familia municipal, como secretario general del soem, se lo exijo, y si saca su militancia a la calle, le digo que primero  gestione la indumentaria y asegure las condiciones mínimas de higiene y seguridad en cada uno de los sectores de trabajo, ya pasamos un plan de contingencia lamentable con militancia rentada, que por cierto nunca se lo escuchó al diputado decir una sola palabra, pero ya sabemos cómo actúan, él como diputado por el pueblo que responde a un proyecto nacional le digo que gestione las asignaciones familiares y que se cumplan los anuncios ya que responde a ese modelo, tiene mucho que gestionar antes de hablar de nuestro sindicato.”


INVESTIGAN AL INTENDENTE (SAN MARTÍN DE LOS ANDES)

Es a raíz de una denuncia que presentó una vecina de San Martín de los Andes contra Juan Carlos Fernández.//

San Martín de los Andes > La fiscalía con sede en esta ciudad investiga si el intendente Juan Carlos Fernández incurrió en el delito de incumplimiento de los deberes de funcionario público tal cual afirma una vecina del barrio Cordones del Chapelco. La mujer en cuestión asegura que el intendente incurrió en dicho delito al indicar en su programa de radio “Mano a mano con el intendente” que tenía conocimiento que en dicho barrio se vendía alcohol de manera clandestina y comercializaba droga.

La denuncia de la la mujer, que ahora será motivo de investigación de parte de la Fiscalía, indica que durante el programa emitido el sábado 3 de agosto por radio nacional el jefe municipal dijo en referencia a la delicada situación que se vive en dicho barrio que “esta es una responsabilidad compartida, hemos fallado desde la función de gobierno y desde lo comunitario…”.

Además el intendente dijo: “No quiero los discursos hipócritas, si estamos dispuestos a abordar el tema de la seguridad, tenemos que estar dispuestos a ponernos de cara a la sociedad y decir también que hay venta de alcohol a menores, que ahí debe intervenir la policía y la Justicia (…) que hay venta de droga, pero no miremos para otro lado, ahora sí lo pretendemos ocultar y decir... bueno, el responsable es fulano o mengano, chivos expiatorios encontramos seguro".

Fernández también afirmó: "Es el doble discurso de, por un lado, decir nos preocupamos muchísimo por qué hacen por la venta de alcohol, y sin embargo sabemos que el barrio, a dos casas de donde falleció Sergio Carrasco, se estaba vendiendo alcohol en forma clandestina".

La delicada situación del barrio Cordones de Chapelco llegó a su punto más álgido luego de que el vecino Sergio Carrasco fuera asesinado a cuchilladas por una patota cuando este salió a defender a su hijo.

Las diferencias entre parte de los vecinos del barrio y el ejecutivo local no son nuevas. De hecho, el martes pasado un grupo de vecinos dio a conocer una serie de reclamos y de promesas que dicen no fueron cumplidas hasta el momento a pesar de las continuas gestiones que se realizaron a tal efecto ante organismos provinciales y municipales.


Fuente: LM Neuquén.


MUNICIPALES SIGUEN CON LAS MEDIDAS DE FUERZA

Ramón Rioseco se reunió con los trabajadores en Cutral Co y les dijo que no habrá aumentos.//

Los empleados del sector de Recaudación reclaman un incremento del 30%. 

Los municipales de Cutral Co reclamaron ayer por el incremento de sueldos. (Agencia Cutral Co) -Cutral Co > El intendente de esta ciudad, Ramón Rioseco, comunicó ayer su negativa al aumento del 30% del básico de todas las categorías solicitado por los empleados municipales. Esto hizo que continúen las medidas de fuerza entre los empleados del sector de Recaudaciones del municipio que venían con el reclamo.

El dirigente de SEMCO, Diego Moreno señaló que “el intendente nos dijo que hasta el año que viene era imposible otorgar un aumento, por lo cual no tuvimos ninguna respuesta positiva”.

El sindicalista afirmó que los empleados necesitan una recomposición salarial y comparó su situación con otras municipalidades cercanas al señalar que cobran menos que trabajadores de Plottier, Plaza Huincul, Zapala y Neuquén capital.

Moreno dijo que después de que recibieron la respuesta negativa del intendente, se decidió junto con los empleados seguir con asamblea permanente hasta obtener mejores resultados. Por ese motivo los delegados gremiales y trabajadores estuvieron en las oficinas de Recaudaciones con bombos protestando. Además no hubo atención al público al igual que el jueves y viernes de la semana pasada.

Reclamo
Con respecto a un endurecimiento del reclamo, Moreno contó que por el momento se decidió seguir con la asamblea permanente y con el paro, pero en los próximos días los empleados decidirán qué nuevas medidas llevarán a cabo. “Vamos a analizar las acciones a seguir”, dijo Moreno.

El representante de SEMCO dijo que además de la reunión con el intendente, sólo una concejal de la minoría como Silvia Ortiz, del MPN, se acercó a dialogar con los trabajadores. “Los demás ediles brillaron por su ausencia”, indicó el dirigente gremial.

Moreno denunció que se llegó a esta altura porque el intendente Rioseco decidió negociar unilateralmente con un solo gremio, que en este caso es ATE Cutral Co.

“Ni siquiera los aumentos se tratan en asamblea, nadie decide eso, sino que los pseudos dirigentes de ATE firman para que el intendente dé los aumentos que él quiere y cuando quiere”, aseguró Moreno.

Por último cargó contra los dirigentes de ATE en esta ciudad, a los que acusó de ser afines al ejecutivo municipal y dijo “que hay convivencia por conveniencia”.


Fuente: LM Neuquén.

UNA NEGOCIACIÓN EXTENSA PERO SIN ACUERDOS

La situación de conflicto en Plottier lleva tres semanas. En ese tiempo, la mesa de discusión, hasta que se levantó la semana pasada, estudió nuevo presentaciones.//

El sector de recaudación se tomó cerca del mediodía, lo que impidió continuar con las actividades. (Claudio Espinoza) -Neuquén > La estrategia salarial que trazó el Municipio de Plottier apunta a blanquear los incrementos dentro de los doce meses de otorgados. En abril, cuando cerró con los gremios el aumento del que se cobrará la última cuota con los sueldos de agosto, pasaron al básico los últimos 200 pesos de los incrementos de 2012.

El principal reclamo de los gremios apunta a que la última parte del nuevo blanqueo se concrete en febrero y marzo, y no entre marzo y abril, como pretende el Ejecutivo.

"Ya hicimos nueve propuestas y llegamos a estos 650 pesos de incremento, además de pasar al básico, entre marzo y mayo del año que viene, los $400 que dimos en el primer semestre", señaló Francisco Rols, subsecretario de Gobierno del Municipio de Plottier.

Detalló entonces que "de abril a abril estamos blanqueando de atrás para adelante". La idea, según planteó el funcionario, es que a principios de mayo del año que viene se abra nuevamente la mesa en la que el primer punto será el blanqueo de las sumas que se otorgarían ahora.

Con tres semanas de conflicto y negociaciones, la relación entre los funcionarios, el intendente y los gremios se mantiene en tensión.


Fuente: LM Neuquén.


SIN ARREGLO SALARIAL, LOS GREMIOS TOMARON EL MUNICIPIO EN PLOTTIER

Se instalaron en el sector de recaudación. Peressini presentó la denuncia y acusó a la dirigencia de ATE y SEMP de "priorizar sus intereses políticos".//

"Si desean candidatearse, tienen dos años a partir de septiembre", desafió el intendente.

El sector de recaudación se tomó cerca del mediodía, lo que impidió continuar con las actividades. (Claudio Espinoza) -Neuquén > En el inicio de la tercera semana de reclamos salariales en Plottier, los gremios municipales definieron pasar a medidas más duras y se instalaron ayer al mediodía en el sector de recaudación. El intendente Andrés Peressini cuestionó a la dirigencia de los sindicatos ATE y SEMP y la acusó de "ir en contra de los intereses de los trabajadores". Presentó la denuncia policial  porque "se generó una situación de inseguridad".

Los gremios reclaman la reapertura de la mesa salarial y discutir un punto de la propuesta realizada el viernes por el Ejecutivo, que en principio había sido bien considerada.

La oferta fue de 650 pesos no remunerativos ni bonificables. La misma se materializa en $150 con los haberes de octubre, igual suma en diciembre, y $200 con el sueldo de enero sumando así $500. A esto se agregan 150 pesos en concepto de refrigerios que se abonarán con los haberes de noviembre elevando ese ítem a $ 260. En una segunda etapa, el Ejecutivo ofertó blanquear $ 400 -otorgados en el primer semestre del año- en dos cuotas de $ 200, una en marzo y otra en abril de 2014. Aquí se produciría la diferencia con los gremios que quieren el blanqueo para febrero y marzo de ese año.
Otro aspecto que los sindicatos rechazan es la comunicación vía escrita y por eso piden la reanudación de la mesa salarial para discutir los descuentos por días de paros. Así lo confirmaron el delegado de SEMP, Carlos Ponce, y la representante de ATE en Plottier, Pilar Sagredo.

"Se forzó a los empujones"
Los municipales tomaron el sector de recaudación pasado el mediodía. Es que, a pesar del paro, el edificio se mantiene abierto. Según datos del Municipio, unos 400 empleados no se plegan a la medida, por lo que los trámites, si no se produce una ocupación, se pueden realizar. "Hubo que cerrar, con la inseguridad que esto lleva para los bienes municipales, porque hay efectivo y no se pudo cerrar el día", describió Peressini, que describió lo sucedido como "una situación violenta" en la que hubo "un juego de fuerzas". "Se forzó a los empujones y se ingresó el lugar", explicó el intendente antes de presentar la denuncia policial.
"Nosotros estamos abiertos al diálogo y queremos resolver el conflicto. Pero hemos generado la mejor propuesta y vemos con preocupación que no se haya aceptado. Se están privilegiando intereses políticos de la dirigencia gremial. Si desean candidatearse, tienen dos años a partir de septiembre", cerró el mandatario.


Fuente: LM Neuqúen.


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